经济管理学院教工第一党支部始终以高质量党建引领高质量发展，紧扣立德树人根本任务，深度融合经管学科特色，以服务黄山市经济社会发展、培育高素质人才为主线，积极探索党建“双创”样板支部建设路径，形成了一系列具有显著成效的创新举措。
创新党员教育模式 强化理想信念与师德涵养
立足经管学科契约精神与风险管控专业特色，经济管理学院教工第一党支部创新构建“政治生日·师德承诺”双核驱动教育模式。通过“重温一份初心契约、剖析一则失信案例、签订一项师德承诺”的特色流程，将党性教育与师德建设有机融合。在政治生日活动中重温入党志愿书，强化学术诚信警示教育，引导党员签订个性化《师德师风承诺书》，以契约形式实现政治追求与职业道德的双重固化，有效提升了党员教师的身份认同与责任意识。
推动党建与学科竞赛深度融合 强化育人实效
经济管理学院教工第一党支部构建“党建+学科竞赛”新机制，设立“竞赛指导党员先锋岗”，由政治过硬、业务突出的党员教师全程指导学生竞赛，将思政元素有机融入项目选题与方案设计。紧密结合黄山市建设世界级旅游目的地的发展需求，引导学生聚焦乡村旅游提质、徽文化创意开发、绿色金融等现实议题。2025年7月，学生团队在大学生创新创业大赛“商道杯”管理决策模拟挑战赛全国总决赛中，有3个参赛团队荣获国家级一等奖，其中一支队伍荣获全国总决赛季军，学校也荣获最佳组织奖，实现历史性突破，充分体现了以赛促学、以赛促建的良好成效。
搭建产学研服务平台 赋能地方产业发展
经济管理学院教工第一党支部充分发挥经管学科智库优势，探索“党建引领、平台支撑、项目驱动”的社会服务新模式。2025年4月，与黄山市工业和信息化局共建“黄山市工业经济与数字发展研究中心”，组建智库团队，聚焦黄山市工业数字化痛点开展协同创新，精准服务地方决策。创新开展“直播惠农”等实践活动，深入赋能产业一线，助力乡村全面振兴。截至2025年9月，学院累计横向到账经费突破370万元，显著提升了党支部的社会服务能力与实效。
构建党建业务融合新生态 激发高质量发展新动能
经济管理学院教工第一党支部创新建立“党建+业务”融合新生态，通过“双带头人”机制强化引领，着力破解“两张皮”问题。党支部将示范教学、学术讲座与主题党日深度融合，举办“教学沙龙”“国家社科基金申报辅导”等特色活动，组织师生党员深入企业开展调研实践。有效推动了科研创新与人才培养质量提升，实现了党建与业务工作的同频共振、双向赋能。2025年以来，教师累计发表高水平学术论文5篇，实现了历史性突破。
供稿：唐孝中；责任编辑：杨涛、欧艳阳；审核：吴敏